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INSTITUT DE FORMATION

 

DES

 

CADRES DE SANTÉ

 

AMET Sonia

L’effet papillon ou quand la violence sociétale passe les portes des institutions de soins

BAILLY Chantal

La mobilité ponctuelle des infirmières : utopie ou force réelle pour les unités de soins?

BARTHELET Valérie

De la MSP à l’évaluation des compétences en formation initiale : un autre regard ...

BESSOT Céline

La délégation, un outil managérial au service du cadre de santé

BOHN Laure

Communiquer sur le sens, levier de motivation ?

BOUSSOUR Rhila

La mobilité, une affaire de cadre ?

BUDAR Cécile

Développer les compétences: valeur ajoutée de la fonction managériale

BUISSET Marie Françoise

L’influence des représentations dans le quotidien infirmier en gériatrie

CARMANTRAND Isabelle

Le positionnement du cadre au sein d’une équipe est-il renforcé par sa capacité à communiquer ?

CHANUDET Jean Marie

Emotions et formation

CHARMY Sandrine

Quand pôle d’activité rime avec mobilité

COLNOT Didier

De l’intention formative. La mise en situation professionnelle laisse-t-elle la place à une dimension formative ? Qu’en sera-t-il avec le nouveau référentiel de formation ?

COULON Stéphane

La culture du travail en réseau

DECKER Marina

L’approche pédagogique par les compétences : du changement dans l’encadrement de l’élève aide-soignant ?

DUMONT Christine

L’humour dans le management

FOURNIER LIEGEON Françoise

L’écriture manuscrite en unité de soins, au point de disparaître & ou de renaître ?

GORDOT Christine

Le cadre & Le management intergénérationnel

GORRIS Eva

Le rapport entre la théorie et la pratique en formation initiale infirmière ou l’improbable rencontre& .

GRANDJEAN Valérie

De l’information au contexte communiquant du cadre

GROFFAL Philippe

Approche du management intergénérationnel par les compétences

GRUNENWALD Jérémie

Dimension psychosociale de l’agent et rôle du cadre de santé

JEANMAIRE DIT CARTIER Sandrine

Travail de nuit et infirmiers nouvellement diplômés ou quand soigner à l’heure des rêves fait peur

LORIAU Roselyne

Changements, Qualité et Vieillesse dans les établissements de santé : quel défi pour le Cadre de Santé ?

MILLOT Dominique

L’agir communicationnel et la reconnaissance de l’individu :: outils du cadre pour le développement de la coopération et des compétences

MOREAU Christian

Le rôle du cadre de santé pour assurer le maintien de la cohésion d’une équipe en libéral lors de l’intégration d’un nouveau membre

PAULE Josette

Les valeurs professionnelles : quel rôle pour le cadre de santé ?

PEILLARD Olivier

Le cadre est un soignant : de la rhétorique au leadership clinique

PORTINE Marie Paule

Cadre de santé en gériatrie à l’hôpital : un positionnement à construire

PREVOT Marie Pierre

Motivation et satisfaction au travail d’une équipe soignante

ROESLE Stéphanie

Le dossier de soins informatisé et l’adhésion au changement

SONNTAG Urbain

Expérience difficile : expérience formative

STULL Sylvie

D’une démarche imposée à une culture qualité : quel rôle pour le cadre ?

TOGNACCI Chantal

La reconnaissance du soignant. Une clé de motivation

YEH Cécile

L’autorité du cadre de santé, une médiation pour l’intégration des soignants

ZAOUIS Djamila

Passer de la fonction cadre de santé en unité de soins, à celle de cadre de santé formateur

Travaux réalisés
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